Undang-undang Nomor 2 Tahun 2004 tentang Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial

Berlaku Undang-undang Tahun 2004 2

Undang-undang Nomor 2 Tahun 2004 tentang Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial

Jenis Peraturan

Undang-undang

Nomor Peraturan

Tahun

2004

Tentang / Abstrak

Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial yang mengatur tata cara penyelesaian perbedaan pendapat atau pertentangan antara pekerja/buruh atau serikat pekerja dengan pengusaha. Undang-undang ini mencakup mekanisme penyelesaian perselisihan hak, perselisihan kepentingan, perselisihan pemutusan hubungan kerja, serta perselisihan antar serikat pekerja dalam satu perusahaan, baik melalui jalur musyawarah bipartit, mediasi, konsiliasi, arbitrase, hingga melalui Pengadilan Hubungan Industrial yang berada di lingkungan peradilan umum.

1 Dilihat 0 Diunduh

Kembali Unduh Dokumen

Pratinjau Dokumen Link Buka Tab Baru